Être une nouvelle recrue Bisson Expert… Formée par les meilleurs!

Bisson Expert, c’est un fleuron québécois dans le domaine de la construction. Avec une équipe d’une centaine d’employés, nous travaillons, depuis plus de 67 ans, à redonner la tranquillité d’esprit aux familles grâce aux travaux de réparation et de remplacement de fondations et de structure. Nos vingt-cinq équipes sont déployées à 95% sur le territoire de Montréal, puis aux alentours sur la Rive-Nord ou la Rive-Sud. Toujours à la recherche de nouvelles recrues, voici quelques pistes intéressantes si tu désires te joindre à nous.

Pour les amateurs de défis

Que tu sois un rookie, que tu possèdes quelques aptitudes manuelles ou que tu aies envie d’en avoir, nous avons une place pour toi! Nous avons donc un grand intérêt à te laisser grandir rapidement, tu n’aurais jamais le sentiment d’être freiné ou de « stagner » chez Bisson Expert puisqu’on nourrit l’intérêt que tu démontres pour évoluer!

Les 1^ers jours, tu apporteras renfort et soutien à ton équipe, question de te mettre dans le bain et d’apprendre le nom des outils et des matériaux. Passer le balai, pelleter et transporter tout le matériel fera partie de tes tâches. Tu feras de l’aide générale pour te familiariser puis, au fur et à mesure que les jours passeront, on te laissera expérimenter et faire des tâches plus spécifiques. La durée d’un projet est en moyenne de 7 à 10 jours chez le client donc beaucoup de nouveaux projets/défis par années.

Un processus de recrutement humain

Les 2 postes clés chez nous sont les travaux d’installation de pieux et de réparation de fondation, et les travaux d’imperméabilisation et de drainage. Ainsi, tu pourras être guidé vers ce qui te convient le mieux. Les questions, lors de ton entrevue, ne seront pas axées sur tes aptitudes en construction ou ce que tu as fait, mais bien sur les talents naturels que tu possèdes :

• Capacité à trouver des solutions;
• Capacité à organiser les choses;
• Attitude positive;
• Motivation;
• Valeurs;
• Etc.

Notre directrice des opérations cernera le genre de personne que tu es et tes besoins pour être bien et heureux au travail. Elle te trouvera ensuite une place dans une équipe avec laquelle tu connecteras pour déployer ton plein potentiel.

Être formé de façon professionnelle tout en travaillant

Pas de stress, ta formation on s’en occupe et ce que tu ne sais pas, on s’engage à te l’apprendre. Le 1^er mois, tu travailleras avec ton équipe sur le chantier. Il faut bien commencer quelque part! Ensuite, tu assisteras à 3 après-midi de formation en salle pour rattacher toute l’information que tu auras acquise sur les chantiers.

La formation en salle est composée de courtes vidéos qui décortiquent les travaux. Très simples, elles démontrent les étapes, la machinerie, donnent des précisions sur les outils, etc. Elles sont utiles autant pour les nouveaux ou pour les anciens qui auraient besoin de petits rappels.   

Travailler physiquement, mais aussi se creuser la tête pour trouver des solutions

Bien que le travail soit très physique, il faut aussi travailler en équipe et avec nos méninges. Nos équipes sont toutes multidisciplinaires, elles doivent autant travailler manuellement, transporter des matériaux très lourds, qu’offrir un service à la clientèle de qualité. En effet, comme nous sommes directement chez le client, on se doit d’interagir avec lui et de le rassurer concernant nos travaux. Nous privilégions en tout temps une belle attitude et le plaisir au travail!

Avoir un employeur qui a à cœur ses employés

Notre but c’est que tu te sentes bien. L’accueil sur le chantier est très important. Le chargé de projets te prendra sous son aile puis notre équipe RH fera des suivis dans les semaines suivantes pour s’assurer que l’on répond à tous tes besoins de base : comment ça se passe, si tes collègues sont gentils, si tu as assez d’équipement de protection individuelle, si on répond bien à tes questions, etc.

Chez Bisson Expert, on est très attentionné avec nos employés, on s’intéresse donc à toi et à ce que tu penses. De plus, les chefs d’équipe prennent le temps de t’expliquer ce qu’ils font pour que cela ait du sens pour toi de faire ce que tu fais. Enfin, les gestionnaires sont toujours disponibles pour discuter, tu pourras donc parler aux boss n’importe quand.

Bref, si tu es motivé à apprendre, que tu possèdes un intérêt pour le travail manuel et un souci de bien faire les choses, ta place est chez nous! N’oublie pas que tout le monde a eu un « jour 1 » un jour… Chez Bisson Expert, on te donne la chance d’avoir TON « jour 1 » aussi!